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温州深入推进基层党建高质量发展
来源: 日期:2022-01-13 11:21:32 字体:

  走在永嘉乡间村落,随处可见红柿挂满枝头,扮靓了村庄,还为当地村民带来可观收入。这“红色风景”背后,有一股源源不断的“红色力量”。

  近年来,全市基层党建工作深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,全面实施“红色根脉强基工程”,推动基层党建整体智治、全域提升,以高质量党建引领高质量发展,以昂扬的姿态续写创新史、走好共富路。

  凝心铸魂 思想根基更牢固

  讲述“初心故事”,在革命历史中感悟“信仰”真义;发布“VR红色地图”,让全市红色地标触网可及;举办党史学习教育山体光影展,以艺术之光铺展红色浙南和诗画温州……站在建党百年重大历史节点,温州扎实推进“百年奋进路 启航新征程”大型系列活动,在守好浙江“红色根脉”中点亮“省一大”召开地的领航灯塔。

  逐梦前行,把舵导航。温州把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深入实施铸魂工程,健全“365体育官网、牢记使命”学习进行时、支部“党性教育一刻钟”等制度,深化党史学习教育,持续开展“两个分量有多重”专题教育。推进党建书苑建设,不断深化“万名党员进党校”“万场党课下基层”,持续推动党的创新理论入脑入心。

  一场场思想“大洗礼”、一次次作风“大体检”,补足了精神之“钙”、剔除了不正之“风”。为推动党史学习教育成果切实转化成为民服务具体行动,温州全面掀起“党群连心·我为群众办实事”系列实践活动热潮。机关、村社、两新等不同领域党组织推行难题领衔、项目领办、“红管热线”等做法,切实为群众做好事、解难事、办实事8万余件。

  携手并进 共富底色更鲜亮

  续写创新史、走好共富路,由优秀年轻干部、农村工作指导员、科技特派员、主任医生、教学名师、金融专员组成的六支队伍3000名精锐,启程奔赴5个山区县和洞头区、龙港市。下派的3个多月,已带去681个共富产业项目、落实“贷富”资金95多亿元,助力山区县高质量跨越式发展。

  高质量发展建设共同富裕示范区,是党365体育官网赋予浙江的重大使命。围绕这一重要课题,温州实施基层党建助力共同富裕“八大行动”,切实推动组织优势转化为发展优势、治理优势。

  着眼示范整固,通过典型引领作示范、整固提升强基础,在全市打造100个红色村社、创建717个示范村社、整固189个后进村社,有力推动基层党建提档升级。

  着眼强村富民,启动新一轮发展壮大村级集体经济三年行动,深入实施“百亿强村”计划。2021年,全市村级集体经济总收入109.34亿元、增长18.1%,经营性收入71.12亿元、增长26.1%。

  着眼组团发展,以党组织共建为纽带,以乡村组团式片区化发展为路径,采取“强村 弱村”“土地 资金”“技术 资源”等方式,全市组建各类党建联盟1312个。文成组建“侨家乐”民富产业党建联盟,将23家民宿纳入统一管理,带动解决村内300多人就业问题,助力村集体增收15%以上。

  筑垒强基 社会治理更有效

  “以前小区外墙老旧严重,后来社区党总支和住建部门协商落实外立面改造项目,现在整体环境好多了。”站在“共享社·幸福里”焕然一新的小区外立面下,瑞安市安阳街道育才社区居民黄良桐说。

  在温州,95个社区(小区)率先开展党建引领“共享社·幸福里”建设市级试点,越来越多的“黄良桐”感受到党建释放出的惠民红利。聚焦党建引领不够,健全党组织领导下的小区运行制度机制,新建小区党支部1818个,出台《温州市小区在职党员双重管理服务办法》,4.1万名在职党员到小区“亮相报到”。聚焦资源共享不足,组建技能分享圈、兴趣爱好小组,开展邻里活动,推动居民文娱共乐、闲置物品共享、居民技能共助、困难群体共帮。聚焦小区治理难题,探索将业委会登记为民办非企业单位,全面推行小区重大事项“五议两公开一备案”制度,试点“业标街管”“业财社管”,推广党员楼栋长、党员街巷长等做法。

  以党建“小单元”推动基层“大治理”的同时,温州还建强“1 14 185 N”党群服务联盟体系,高标准打造“瓯江红”党建人才综合体,常态化开展“党群连心·共进共享”行动。如今,2681个党群服务中心如繁花次第盛开在瓯越大地,为持续擦亮“瓯江红”基层党建品牌再添红色注脚。

  护航发展 实质作用更凸显

  改变以往手工缝纫模式,采用全自动电脑针车系统,每台针车可提高效率30%以上,真正实现“机器换人”……康奈集团刘昌勇“双强”党员工作室的又一次生动实践,印证了非公企业党组织在企业发展中发挥的实质作用。

  近年来,温州聚焦深化“红色动力迭代创优”工程,切实推行“双强红领”认证、产业链党建联盟、企业社区党建等创新之举,全面奏响“党建强、发展强”的时代强音。

  树样板,高质量举办全国非公企业党组织“发挥实质作用”研讨会,培育各级“双强红领”3000多名、“双强”示范点100多个;固底板,开展“双覆盖百日攻坚”专项行动,全年累计新增两新党组织4000多个,数量位居全省第一,党的组织覆盖率大幅跃升……一连串数字,见证两新党建“再攀新高峰”的决心与信心。乘数字化改革之东风,我市还打造两新党建智治系统,全面提升两新党建工作效能。

  从“一片红”到“红遍温州”,着眼全领域建强、全区域提升,我市高质量做好机关、国企、学校、医院等领域党建工作,让鲜红党旗始终在瓯越大地上高高飘扬。

  造铁军 红色队伍更硬核

  2700个基层党组织、3.7万名党员全面投入疫情防控阻击战,累计排查110万余人,这是鹿城扎实推进“党旗飘扬 同心防疫”行动的“成绩单”。进入冬季后,面对复杂严峻的疫情防控形势,温州广大基层党员干部闻令而动、冲锋一线,坚决筑牢“外防输入、内强管控”铜墙铁壁。

  去年以来,温州紧抓市县乡村四级换届有利契机,推动干部队伍干部工作系统性重塑,新一届乡镇班子中全日制大学以上学历人数提高了1倍、平均年龄降低了2.7岁、7名优秀的村书记进入乡镇班子,在实践中锻造一支堪当现代化先行和共同富裕建设重任的新时代基层铁军。

  全市3621个村社“两委”换届一结束,温州出台新时代村社组织“健康运行十条”,全面推动选后村社组织行稳致远、村社干部高效履职。同时,制定“固定报酬 绩效报酬 保障报酬”制度大幅提高村社干部待遇,通过实施年轻高学历村社干部培养计划、举办市级示范培训班等形式,进一步优化提升村社干部能力素质。

  为全面激发基层党员干部干事创业热情,温州全面推行县乡村三级擂台比拼,12个县(市、区)和2个省级产业集聚区、185个镇街、3621个村社擂响战鼓、上阵比拼,“抓村社擂台就是抓发展竞速”的理念深入人心。

  党建飘“红”、产业透“绿”、民生添“彩”,冬日的温州处处生机盎然。全市3.5万余个基层党组织、50.3万余名党员积极发挥战斗堡垒和先锋模范作用,正汇聚起温州经济社会发展的磅礴力量。