4月16日下午，365体育官网区三垟街道举行垃圾分类工作推进会暨三垟街道小区撤桶并点、定时定点工作部署会，现场表彰了新京都家园、万科留园和德馨园三个小区，分获2017-2019年度浙江省高标准生活垃圾分类示范小区称号。
会上，三个“浙江省高标准生活垃圾分类示范小区”获得表彰。
推进会上，街道副主任翁振瓯布置并动员垃圾分类工作，各住宅区物业和业委会代表承诺于今年8月底前全面完成高楼撤桶、撤桶并点+定时定点、劝导员机制，并公布了具体的时间计划，详细阐述了街道对于垃圾分类的工作目标与实施措施。
“红色管家”助推垃圾分类
垃圾分类是一项复杂、琐碎而又长期的工程，在具体实施过程中，很多街道或社区都表示实施操作的难点、痛点颇多，三垟街道何以有这样的信心可以在未来4个月内见成效？
“这得益于我们有一支强有力的红色管家队伍！”该街道党工委委员黄萍介绍。近年来，三垟街道坚持把生活垃圾分类作为改善人居环境、提升居民获得感的重要抓手，率全市之先开通全域垃圾分类定时定点直运，已创成3个省级、2个市级高标准生活垃圾分类示范小区。
生活垃圾分类工作是一项系统性的民生工程，去年，三垟街道就从党员入手，组建了一支红色管家队伍，充分发挥党员的先锋模范作用，全力助推垃圾分类工作落实落地，成效十分显著。在此经验和基础上，目前街道正在积极探索“红色管家2.0”引领垃圾分类工作新模式，形成以街道党支部为领导核心，政府、物业、业委会、志愿者“四位一体”的联动工作机制，确保垃圾分类实现“党建引领、精细管理、通力协作、高效优质”。
党建引领强化“再升级”
黄萍表示，“红色管家2.0”具体从三个方面着手：
一、把好党建引领“方向盘”。坚持从自身改变开始，把标杆再拉高。通过“村看村，户看户，群众看干部”，全面推动街道机关和辖区中小学、幼儿园、社区卫生服务中心等公共机构生活垃圾分类，提前禁用一次性消费用品，确保垃圾分类与减量双同步、覆盖率和参与率双百分百。同时加大执法监督力度，以案件查处倒逼垃圾分类投放，做到有“导”也有“罚”。
二、用好“红色管家”指挥棒。由党员志愿者、物业、业主代表组成“红色管家”服务团，通过反复上门、反复沟通、反复劝导的方式把垃圾分类推广开来，设计最佳垃圾清运“路线图”，实行住宅小区定时定点收运。把现有的200处集中垃圾分类投放点精简40%，逐步推广全面“撤桶”。通过投放可回收物以赚取积分等方式激励居民参与，并在各住宅小区间营造“互看互学互比”良好氛围。
三、打好“党建阵地”宣传牌。用好党群服务中心、文化礼堂、银龄之家等党建阵地，常态化开展垃圾分类主题“抖音”、三句半等群众喜闻乐见的活动，让垃圾分类入脑入心。以开展主题教育为契机，邀请物业及业主代表在百姓议事厅开展头脑风暴，直面难点痛点，破除惯性思维，逐步打消居民顾虑。此外，以多元化志愿服务为切入点，发挥“熟人效应”和“小手牵大手”作用，逐步实现“家家都做、人人都会”，让垃圾分类成为居民新习惯、新风气。
